Vitória dos trabalhadores da saúde de Amélia Rodrigues
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Numa luta histórica de mais de três anos, o Sindsaúde-Ba, junto com os trabalhadores da saúde do município de Amélia Rodrigues conseguiram, em Mesa de Negociação, acordo que garantiu aumento linear de 9% para a categoria, respeitada a data base em janeiro, sendo maio para este ano e janeiro a partir de 2014.
A proposta de reajuste foi acatada pelo prefeito da cidade, após diversas rodadas de negociações mediadas pelo Sindsaúde-Ba. O sindicato continua a luta pela alteração do projeto de lei do PCCV no município, sobretudo no que se refere à promoção e progressão de carreira.
Participaram do encontro, a vice-presidente do Sindsaúde-Ba, Tereza Deiró, o subprocurador do município, Geraldo, o secretário de finanças, Uelington, e a secretária da Saúde, Maria das Graças, dentre outros.
Além do reajuste, o Sindsaúde-Ba e os trabalhadores da saúde do município de Amélia Rodrigues mantêm a pauta de reivindicação que visa melhorias sem prejuízos para os trabalhadores. Entre elas, está o reajuste para os agentes de endemias, a partir do mês de maio, através de uma proposta de 1/3 (33,33%) calculado sobre a diferença entre os valores salariais, das duas categorias: agentes comunitários de saúde e agentes de endemias, mantendo o reajuste diferenciado e garantindo a equiparação salarial até o ano de 2015. A pauta inclui também a criação de mecanismos para promover a educação permanente para os servidores com o objetivo de melhorar o atendimento à população.
As propostas de 9% para todos da saúde e a equiparação dos salários dos agentes de endemias com os agentes comunitários de saúde está para ser votada nesta terça-feira (11/6).